- Jag kan inte säga om den här typen av brister i arbetsmiljön är vanlig vid Sunderby sjukhus, men det här upptäckte vi när vi gjorde en inspektion vid avdelning 43. Tillsynen var ett led i en stor nationell satsning som gjordes för att komma tillrätta med dåliga arbetsmiljöer, säger Åsa Sjöström Ross, inspektör vid Arbetsmiljöverket i Luleå.
Bland de brister som uppdagades fanns hög arbetsbelastning, redan tyngda sjuksköterskor fick också arbeta med att leta vikarier, och det saknades lyftanordningar för patienter med risk för att den redan hårt arbetstyngda personalen kunde få belastningsskador.
Åsa Sjöström Ross uppger att 23 november 2011 inspekterade Arbetsmiljöverket avdelning 43, en avdelning för vård av äldre, och vård av personer i livets slutskede (palliativ vård).
Fick föreläggande
Sjukhuset fick besked via ett inspektionsmeddelande om vad som måste göras för att minska personalens arbetsbelastning. När sedan verket följde upp inspektionen den 5 september förra året visade det sig att landstinget inte alls fullföljt det Arbetsmiljöverket krävt.
Det har resulterat i ett föreläggande där landstinget riskerar att få betala en halv miljon kronor i vite om inte arbetsmiljön förbättras.
Åsa Sjöström Ross pekar på att efter den första inspektionen har den palliativa vården flyttats vilket minskat antalet vårdplatser vid avdelningen, men många brister finns kvar.
Arbetsbelastningen är fortsatt hög och sjukhuset får kritik för att det kortsiktigt tagit in vikarier vilket gjort att avdelningen överskridit sin budget med 1,5 miljoner kronor.
Enhetsledningen får också kritik för att de sjuksköterskor som deltar i vårdarbetet också måste arbeta med att skaffa vikarier.
Arbetsmiljöverket kräver nu att det ska finnas en planerad grundbemanning av sjuksköterskor och undersköterskor vid avdelningen, det ska genomföras en mätning om åtgärderna haft effekt på arbetsbelastningen, sjukhuset ska ta fram en skriftlig instruktion vilka arbetsuppgifter som ska prioriteras/väljas bort, och vikarieanskaffningen under helgerna ska organiseras så att den som har den uppgiften också får tid för det. Dessutom åläggs sjukhuset att skaffa fler patientlyftar.
Landstinget har nu tid fram till 1 april att åtgärda bristerna, annars riskerar Norrbottens skattebetalare en extra utgift på 500 000 kronor.