Vite för dålig arbetsmiljö
Älvsbyns kommun krävs på vite för brister i arbetsmiljön vid individ- och familje-omsorgen. Enligt Arbetsmiljöverket har kommunen inte gjort tillräckligt för att förhindra att personalen utsätts för hot och våld från besökare.
Där konstaterades bland annat brister i lokalernas utformning. Brister som enligt Arbetsmiljöverket medför att personalen riskerar att utsättas för hot och våld.
Hotfulla personer
Inspektörerna påpekade bland annat att entrén till individ- och familjeomsorgen är låst och att personal som öppnar dörren manuellt inte kan veta om besökaren är upprörd eller aggressiv.
Enligt Arbetsmiljöverket finns risken att hotfulla personer tränger sig in och utsätter personalen för våld.
Arbetsmiljöverket ansåg också att lokalernas utformning gör det svårt att ha uppsikt över besökare som väntar på att få träffa en socialsekreterare. Enligt inspektörerna finns risken att aggressiva personer tar sig in på avdelningen och överraskar personal inne i deras tjänsterum.
Viteskrav
I januari 2006 gjordes en uppföljande inspektion. Det visade sig då att kommunen inte åtgärdat de påpekade bristerna. Arbetsmiljöverket hotade med vite på 50 000 kronor om inget gjordes innan den 1 juli 2007. Vid en inspektion den 6 augusti 2007 konstaterade verket att bristerna kravstod.
Länsrätten utdömde vitet men kommunen överklagade till kammarrätten. Den har nu beslutat att inte ta upp målet, vilket innebär att viteskravet på 50 000 kronor står fast.
Älvsbyns socialchef Birgit Nilsson har ännu inte hunnit ta del av beslutet från kammarrätten.
- Jag vill se beslutet innan jag uttalar mig, säger hon.
Så jobbar vi med nyheter