Fler män behövs i Piteås förskolor stod det uppslaget som en stor nyhet i PT för ett tag sedan. Barn- och utbildningsnämnden har gett skolchefen Malin Westling i uppdrag att ta fram en strategi för att anställa fler män i förskolan.
Kristdemokraterna lämnade in en motion till kommunfullmäktige i Piteå redan den 23 januari 2012, ”Handlingsplan för att öka andelen män i förskolan.”
Denna behandlades på fullmäktige den 15 oktober samma år, för hela sju år sedan. Bättre sent än aldrig att nu BUN har tagit tag i denna fråga då männen fortfarande lyser med sin frånvaro i förskolan.
I Piteås förskolor arbetade då motionen lämnades in 395 kvinnor och åtta män, knappt två procent av personalen var alltså män. Enligt reportaget nu var antalet män fortfarande bara två procent. Målet är att öka andelen män till 4 procent till år 2021.
Det är viktigt att barn i förskolan får möta kompetent personal och vuxna förebilder som är både kvinnor och män. Det anges i undersökningar en rad olika skäl till att så få män arbetar i förskolan. Många menar att det krävs en attitydförändring för att få männen att söka till lärarutbildningen med inriktning mot de yngre åldrarna.
Andra menar att den pedofildebatt som då och då blossar upp gör att få män söker sig till förskolan. Vidare anges det låga löneläget vara ett skäl.
KD anser fortfarande att det finns ett stort behov av att aktivt arbeta för att öka antalet män i förskolan. Att utarbeta en lokal strategi och en konkret handlingsplan. För barnens skull.